Coordenador de Conteúdo
Descrição da vaga
Somos um hub de inovação com mais de 22 mil m² que promove a conexão entre grandes empresas, startups, universidades e poder público, gerando um movimento transformador de fomento do ecossistema de tecnologia e inovação. Conectamos a nossa comunidade através de um portfólio de eventos, programas de inovação aberta, capacitações, conteúdos e interação direta entre os membros.
Se você deseja fazer parte de uma equipe apaixonada por construir uma comunidade engajada e por inovação, junte-se a nós no Instituto Caldeira e contribua para a construção desse ecossistema do nosso estado.
Responsabilidades e atribuições
- Desenvolver e implementar estratégias de conteúdo alinhadas aos objetivos do Instituto Caldeira, abrangendo canais digitais, eventos e publicações.
- Gerenciar e criar conteúdos relevantes e originais para diferentes formatos (artigos, vídeos, podcasts, newsletters, redes sociais, etc.).
- Coordenar equipes internas e fornecedores (designers, redatores, videomakers) para garantir a entrega de materiais de qualidade e dentro do prazo.
- Garantir a consistência do tom de voz e a identidade do Instituto Caldeira em todos os canais.
- Monitorar métricas de performance e engajamento de conteúdo, propondo melhorias contínuas.
- Estabelecer parcerias estratégicas com stakeholders internos e externos para ampliar o alcance e impacto das iniciativas de conteúdo.
- Participar do planejamento e execução de eventos e campanhas institucionais, colaborando para o fortalecimento da marca.
Requisitos e qualificações
- Formação em Comunicação, Marketing, Jornalismo, Publicidade ou áreas correlatas.
- Experiência comprovada em gestão de conteúdo e coordenação de equipes ou projetos.
- Excelente habilidade de comunicação escrita e oral.
- Conhecimento em estratégias de marketing digital, SEO e mídias sociais.
- Experiência em storytelling e construção de narrativas inspiradoras.
- Capacidade de trabalhar em um ambiente dinâmico e colaborativo, com foco em resultados.
- Disponibilidade de atuação presencial.
Será considerado um diferencial:
- Inglês intermediário/avançado
Informações adicionais
- Plano de Saúde: Contrapartida de 50% do valor do plano para o titular;
- Vale Refeição ou Alimentação;
- Auxilio Mobilidade;
- Estacionamento;
- Totalpass;
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Bate-Papo Gestão de Pessoas :)
- Etapa 3: Bate-Papo Área de Negócios :)
- Etapa 4: Carta Proposta \o/
- Etapa 5: Contratação
Junte-se à nossa equipe!
Nós convidamos você a se tornar parte de uma equipe dinâmica e talentosa, onde poderá desenvolver suas habilidades e crescer profissionalmente. Na nossa empresa, valorizamos o trabalho em equipe, a inovação e o compromisso com a excelência. Se você busca um ambiente de trabalho estimulante, com oportunidades de aprendizado contínuo e projetos desafiadores, venha fazer parte do nosso time!
VAMO DALE!